Nueva camada de TruckCionar Futuro
Egresó la nueva camada del programa TruckCionar Futuro, la propuesta de capacitación de Mercedes-Benz Camiones y Buses, su red de concesionarios y la Fundación Pescar. Esta fue la tercera edición del programa de formación técnica y desarrollo personal que, desde su creación en 2023, ya acompañó a 60 jóvenes. Esta iniciativa, que convoca a jóvenes de todo el país interesados en la industria automotriz, logró una tasa de inserción laboral del 73% entre sus egresados. Así, TruckCionar Futuro se consolida como una de las acciones de mayor impacto social de la compañía, al integrar educación, empleabilidad y una mirada federal. La nueva camada de egresados está conformada por 17 nuevos becarios -3 mujeres y 14 varones-, seleccionados entre más de 670 postulantes. Provenientes de Salta, Jujuy, Tucumán, Bahía Blanca y Aldo Bonzi, los egresados recibieron una formación integral que incluyó contenidos técnicos, habilidades blandas, sustentabilidad y recursos humanos. La modalidad fue semipresencial, con prácticas en concesionarios de la red Mercedes-Benz CyB: Rolcar (Salta, Jujuy y Tucumán), Bari (Bahía Blanca) y Cigliutti Guerini (Aldo Bonzi). “Con la tercera edición de TruckCionar Futuro ya acompañamos a 60 jóvenes de todo el país en su desarrollo profesional y personal”, señaló Gonzalo Rodiño. “El proyecto refleja el valor del trabajo entre nuestros equipos, la red de concesionarios y Fundación Pescar”, concluyó el Gerente de Relaciones Institucionales de Mercedes-Benz. Durante los seis meses de formación, los participantes incorporaron conocimientos básicos en mecánica, motores, electricidad, ventas y postventa, dictados por especialistas de la marca. Entre ellos se destacan integrantes del equipo de Truck Training, con acreditación internacional otorgada por Daimler Truck AG. La propuesta se complementó con talleres de liderazgo, autoconocimiento y trabajo en equipo, con el acompañamiento permanente de Fundación Pescar.
Liviana y Euro VI, la propuesta de IVECO
IVECO anunció la incorporación a su oferta de su nueva Van liviana y Euro VI, una propuesta para un transporte urbano más limpio y eficiente. La nueva Van de la familia Daily cuenta con el nuevo motor F1C MAX 3.0 Euro VI, con el cual anticipa futuras regulaciones ambientales. Esta propuesta llega con mejoras en eficiencia, confort y tecnología, con la cual satisface las necesidades del mercado local mirando hacia el futuro. “Argentina y Brasil conforman hoy uno de los pilares más fuertes de nuestra operación en América Latina”, señaló Marcio Querichelli, presidente de IVECO América Latina. “Ese crecimiento es resultado del compromiso y la coordinación que logramos como región. La incorporación del Daily Euro VI refuerza esa visión compartida”, agregó. “También, es una muestra de nuestra vocación por ofrecer soluciones más eficientes, modernas y preparadas para el futuro del transporte”, concluyó. Con la incorporación de la Daily Euro VI, IVECO completa su oferta sustentable en livianos, medianos y pesados, junto al S-Way y el Tector. Liviana y Euro VI, la nueva Daily responde al compromiso de ofrecer productos con menor impacto ambiental, mayor eficiencia de combustible y un funcionamiento confiable. “Avanzar hacia Euro VI es una decisión estratégica que impulsa la competitividad del transporte argentino y brinda nuevas oportunidades para la industria”, dijo Francisco Spasaro. “Anticiparnos a la normativa nos permite ofrecer productos de clase mundial, con tecnologías que responden a lo que viene”, completó el director comercial IVECO Argentina. Liviana y Euro VI: Así es la nueva Daily 30-160 La Daily Euro VI, llega al mercado argentino con tres configuraciones: 9, 10, y 12 m³, rueda simple y una capacidad de carga de 3.9tn. Su diseño mantiene el tradicional chasis de largueros de IVECO, un diferencial que aporta mayor durabilidad, estabilidad y una mayor cantidad de aplicaciones posibles, Equipada con el nuevo motor F1C MAX 3.0 Euro VI, asociado a una caja manual ZF de seis marchas y tracción trasera. Su innovadora motorización proporciona un rendimiento más eficiente y una curva de torque optimizada para el uso urbano, con un equilibrio ideal entre maniobrabilidad y robustez. Además, suma sistemas de seguridad de última generación, como ESP, ABS con EBD, Hill Holder y diversas asistencias electrónicas que aseguran control y estabilidad. También suma mejoras en confort y habitabilidad, como nuevas butacas más ergonómicas y un renovado volante con regulación en altura y profundidad. “El nuevo Daily Euro VI aporta beneficios tangibles para quienes dependen del vehículo todos los días. Más confort, mayor eficiencia y una conducción mejorada”. “Eso se traduce en una operación más ágil y productiva”, completó Gonzalo Mottura, Marketing de Producto IVECO Argentina. La llegada de esta versión refuerza la propuesta de IVECO en el segmento liviano, con un vehículo moderno y eficiente, apto para los desafíos urbanos.
Importante acuerdo productivo y educativo
Hace pocas horas, Mercedes-Benz Camiones y Buses y la Municipalidad de Zárate firmaron un importante acuerdo para impulsar el desarrollo industrial y la capacitación. El convenio se formalizó en el Centro Industrial de Mercedes-Benz CyB en Zárate -pronto a inaugurarse-, en el cual ya funciona su Centro Logístico. La ocasión sirvió también para que autoridades de la Municipalidad de Zárate, recorrieran la obra y se informaran sobre las tareas que se están realizando. “Queremos agradecer al Municipio por el acompañamiento y la predisposición durante todas las etapas del proyecto”, señaló Raúl Barcesat, presidente y CEO de la terminal. “Para Mercedes-Benz Camiones y Buses es fundamental construir valor compartido junto a la comunidad, articulando el desarrollo industrial con la capacitación y el empleo”, afirmó. Por su parte, Marcelo Matzkin, intendente de Zárate, declaró: “Quiero poner en valor que la promoción industrial empieza a dar sus efectos concretos en Zárate”. “El régimen de promoción industrial que se implementó al inicio de la gestión hoy ya tiene resultados concretos”, añadió.. El jefe comunal destacó también que la estrategia adoptada por el Municipio busca fortalecer la actividad económica sin trasladar mayores cargas a los vecinos. “El único camino no es aumentar tasas, sino atraer inversiones, generar empleo y acompañar al sector productivo”, concluyó el funcionario. El acuerdo, suscripto por Marcelo Matzkin y Raúl Barcesat, tiene como objetivo promover la inversión productiva, el desarrollo industrial y la capacitación de trabajadores y colaboradores. Con ello, el municipio y la terminal automotriz filial de Daimler Truck, buscan fortalecer el entramado social y económico de Zárate y su entorno. El convenio se enmarca en la estrategia de sustentabilidad de Mercedes-Benz Camiones y Buses como subsidiaria local de Daimler Truck. Foto Mayor: Vanesa Palermo, subsecretaria de Relaciones Industriales; Ariel Larralde, secretario de Producción; Marcelo Matzkin, Intendente de Zárate y Raúl Barcesat CEO de Mercedes-Benz Camiones y Buses
Dongfeng presentó su camión liviano
Dongfeng presentó su camión liviano Captain T 515 -con el cual expande su gama en Argentina-, especialmente diseñado para la distribución urbana. “Hoy Dongfeng cuenta en Argentina con una estructura sólida de concesionarios, servicio técnico y repuestos”, afirmó Marcelo Mauro, Country Manager de Dongfeng Argentina. “Nuestra estrategia está enfocada en seguir desarrollando productos pensados para cada cliente”, concluyó. El Captain T 515 está equipado con un motor QUANCHAI Q25A Euro VI, diésel, de 2,5 litros, que entrega 148 hp y 330 Nm. Este impulsor está asociado a una transmisión manual de 5 velocidades y tracción 4×2 trasera, con eje trasero de simple reducción (relación 4.875:1). Posee un PBT de 4.500 kg, con capacidad neta de carga de 2.810 kg. Su distancia entre ejes de 2.800 mm y un largo de caja de 3.600 mm. Su sistema de frenos posee discos delanteros y tambores traseros, con sistema ABS y ESC. El equipamiento dispone de aire acondicionado, levantavidrios eléctricos, control crucero, cámara de retroceso, sensores, pantalla multimedia, bluetooth, luces DRL y volante multifunción. El Captain T 515 cabina simple llega al mercado con un precio de lanzamiento de USD 29.990, una garantía de 3 años o 200.000 km. “El lanzamiento del Captain T 515 responde a una necesidad concreta: en el país casi no hay vehículos disponibles en esta configuración”, señaló Carlos Luppi. Luego el jefe de producto de Dongfeng Argentina agregó: “El modelo aporta una solución funcional para actividades urbanas y de reparto liviano”. Este nuevo Captain T 515 que Dongfeng presentó se incorpora al mercado local como una solución dentro del segmento liviano, orientada a operaciones urbanas. Su configuración está diseñada para adaptarse a distintos tipos de carrocería, ofreciendo eficiencia operativa, capacidad de carga y rendimiento.
Temporada veraniega con Mercedes-Benz
Con el foco puesto en la próxima temporada veraniega, Mercedes-Benz Camiones y Buses presentó su propuesta de verano 2026 en Pinamar y Mar del Plata. La misma se desarrollará durante enero y febrero de 2026, en ambas ciudades de la Costa Atlántica, con una propuesta pensada especialmente para sus clientes. En ambos casos la idea de Mercedes-Benz Camiones y Buses es combinar descanso, servicios exclusivos y actividades para disfrutar en familia. “Estamos muy contentos de iniciar una nueva temporada veraniega y recibir a todos nuestros clientes en nuestros espacios de Pinamar y Mar del Plata”. “Es una instancia que nos permite acompañarlos en un entorno distinto y compartir momentos de cercanía, escucharlos y seguir fortaleciendo la relación que construimos juntos”. Así, Roberto Faist, gerente de Producto y Marketing de Mercedes-Benz CyB, resaltaba la importancia que la firma de otorga a estos espacios de encuentro. En Pinamar la firma de la estrella abrirá el Mercedes-Benz Beach Club, con una propuesta exclusiva para clientes que cuentan con más de 5 unidades. Ellos dispondrán de estacionamiento, opciones de descanso como camastros o palapas, menú gourmet para almuerzos y meriendas, y acceso a espacios wellness y actividades recreativas. En enero, se llevará a cabo la “Fiesta de Blanco” y cada jueves se ofrecerán sunsets exclusivos, combinando cócteles, música en vivo y espectáculos artísticos. El 12 de enero se llevará a cabo una jornada voluntaria de limpieza de playa, invitando a clientes a participar de una actividad colaborativa. La jornada está orientada al cuidado del entorno y la preservación de los espacios que forman parte de la experiencia de la temporada veraniega. En Pinamar la marca exhibirá el Atego 1721 con carrozado paquetero, un camión versátil y eficiente diseñado para operaciones de distribución urbana. Temporada veraniega en el Balneario 12 En Mar del Plata, el punto de encuentro será el Balneario 12 de Punta Mogotes, donde los invitados podrán disfrutar servicios exclusivos. Allí dispondrán de estacionamiento, carpas, almuerzo y merienda incluidos, y acceso a servicios premium como pileta, actividades recreativas y juegos de playa. También, se contará con una Tienda Boutique con artículos seleccionados y se exhibirá el Atego 1732 tractor, un camión ideal para media y larga distancia. La experiencia es exclusiva y requiere reserva previa mediante el call center 0800-999-6222 o a través de la web: https://www.mercedes-benz-trucks.ar/verano/ En esta temporada veraniega, Mercedes-Benz Camiones y Buses seguirá generando espacios de encuentro y disfrute junto a quienes recorren el país con la estrella.
Diez años de compromiso con el futuro
Volvo y Fundación Pescar cumplieron sus primeros diez años de compromiso con el futuro, desarrollando un programa nacional de inserción laboral juvenil. En efecto, Volvo Trucks y Buses Argentina celebró el décimo aniversario del programa que desarrolla junto a la Fundación Pescar con un positivo balance. El mismo reflejó un impacto sostenido en la formación, el desarrollo y la inserción laboral de jóvenes estudiantes de escuelas técnicas. A lo largo de una década, la iniciativa acompañó a alumnos del último año del secundario en su transición hacia el mundo del trabajo. De tal forma, la tarea conjunta logró combinar formación personal, técnica y digital, consolidándose como una de las experiencias educativas más relevantes del sector. “Hace diez años, nos propusimos abrir nuestras puertas para capacitar a jóvenes del último año del secundario y acompañarlos hacia el mundo del trabajo”. “Ese propósito se transformó en un compromiso que se sostuvo año tras año”, expresó Laura Viglione, referente del programa en People & Culture de Volvo. Desde la creación del primer Centro Volvo Pescar, en 2016, el programa no dejó de crecer. Ese espacio se convirtió en un ámbito donde los jóvenes encontraron capacitación técnica y también herramientas para el desarrollo personal con sentido de pertenencia. “Pescar es educación para el trabajo, pero también es crecer, confiar y descubrir habilidades”. “En Volvo, ese enfoque se tradujo en un programa que acompaña, forma y transforma vidas”, concluyó Viglione. El programa es financiado íntegramente por Volvo Trucks y Buses Argentina, brindándole a los alumnos las herramientas para aprovechar la experiencia al máximo. Esto incluye computadoras, ropa de trabajo, elementos de protección personal, materiales de estudio, viáticos, comidas y aulas especialmente equipadas para el desarrollo de las actividades.
SCANIA potencia el yacimiento de Vaca Muerta
Con tecnología, robustez y tecnología ADAS 2.0, Scania potencia una vez más el desarrollo del yacimiento de Vaca Muerta en la provincia de Neuquén. Para ello, Scania entregó 30 unidades Scania Súper y de la gama XT al Grupo Horizonte, con la finalidad de fortalecer sus operaciones de transporte. La incorporación se realizó a través de Scania Credit, con especificación a medida de cada camión, para garantizar eficiencia, seguridad y disponibilidad en terrenos extremos. Vaca Muerta es uno de los entornos más exigentes del país, donde predominan los caminos de ripio y condiciones de alta demanda técnica. Las unidades adquiridas de la gama XT fueron diseñadas para operaciones fuera de ruta y en Vaca Muerta, cerca del 80% son caminos no pavimentados. La elección del Grupo Horizonte estuvo impulsada por los avanzados sistemas ADAS 2.0, también disponibles también para camiones todo terreno. Esta operación contempló potencias entre 310 y 500 hp, ejes 4×2, 6×4 y 8×4, y diferentes modelos de cabinas. “Nuestra excelencia operativa requiere herramientas confiables y eficientes. Scania nos permite trabajar con ese nivel de exigencia”, afirmó Javier Correa, gerente y cofundador del Grupo. Scania potencia e inclusión Actualmente, la compañía cuenta con 500 colaboradores y una flota de 230 vehículos, de los cuales el 60% es Scania. Además, el Grupo fue uno de los pioneros en incorporar unidades Scania G410 6×2 a GNC destinadas a su cliente Shell. Esta decisión marcó un hito en la región y se complementa con la incorporación de tecnologías más sustentables de la línea Green Efficiency. Para la complejidad de las operaciones en Vaca Muerta, Scania ofrece los CWS, talleres in situ, para mantenimiento preventivo, diagnósticos y reparaciones leves. Además de la excelencia técnica y del cuidado del medioambiente, el Grupo Horizonte también es un ejemplo de inclusión. En la actualidad, 15 mujeres conducen unidades de la empresa, representando el 20% de su dotación de profesionales.
En diciembre financiación preferencial
La propuesta lanzada en diciembre por IVECO ofrece financiación en dólares y pesos, para la renovación y ampliación de flotas con condiciones preferenciales y cupos limitados. Esta propuesta de IVECO, a través de IVECO Capital -brazo financiero del Grupo industrial-, regirá hasta el 31 de diciembre de 2025, o agotar stock. Disponible a través de la red de concesionarios oficiales de IVECO en todo el país, IVECO busca acompañar a transportistas con alternativas de financiación competitivas. “Con esta nueva propuesta buscamos seguir acompañando a nuestros clientes en decisiones estratégicas para sus negocios”, señaló Francisco Spasaro, director comercial de IVECO. “Facilitar el acceso a nuestras unidades, con condiciones claras y competitivas, es nuestro compromiso con el desarrollo y la producción en el país”, concluyó. En diciembre una oportunidad para crecer La financiación en dólares ofrece un cupo de 20 préstamos, anticipo del 30%, plazo de hasta 18 meses, tasa fija y sistema de amortización alemán. El monto máximo a financiar es de hasta el 70% del valor facturado por IVECO Argentina y las tasas aplicables son informadas al solicitar el préstamo. A modo de ejemplo: para una financiación de USD 100.000 a 24 meses, con TNA 3,5%, la primera cuota será de USD 4.684. En pesos, IVECO Capital ofrece financiación con un cupo de 100 préstamos, anticipo desde el 50%, un plazo de hasta 36 meses y tasa fija. El monto máximo a financiar es de hasta 50% del valor facturado por IVECO Argentina y las tasas serán informadas al momento de solicitar el préstamo. Por ejemplo, para una financiación de AR$ 100.000.000 a 36 meses, con TNA 27%, la primera cuota será de AR$ 5.910.518. “Desde IVECO Capital trabajamos para diseñar soluciones financieras que se adapten a las distintas necesidades de los clientes y a la dinámica del mercado”. “Esta propuesta de fin de año combina previsibilidad, tasas competitivas y plazos flexibles”, explicó Rodrigo Sánchez, Dealer & Bank Relations de IVECO Capital. Para conocer más detalles sobre la propuesta, los interesados pueden recurrir a los concesionarios oficiales de IVECO Argentina o en https://www.iveco.com/argentina/encuentra-tu-concesionario.
Otro logro de Mercedes-Benz Plan de Ahorro
Con la entrega de la unidad número 50.000, Mercedes-Benz Plan de Ahorro consiguió otro logro en su rica historia comercial. El vehículo que ostenta este otro logro es una Sprinter Combi 19+1 adquirida por Belchen S.A., una empresa de transporte de personas radicada en Tucumán. Esta Sprinter fue gestionada a través del concesionario oficial Rolcar, y recibido en Tucumán por Diego Torres y Silvana Ponessa, titulares de la compañía. Para Mercedes-Benz Plan de Ahorro, este otro logro representa un hecho de gran relevancia en la historia del sistema de ahorro previo. Este hito también ratifica la confianza que empresas como Belchen depositan en la marca, en sus distintas modalidades de compra y en sus productos. Días después de la entrega, el cliente visitó el Centro Industrial Juan Manuel Fangio, en Virrey del Pino, para realizar un recorrido por la planta. Daniel Herrero, presidente y CEO de Prestige Auto y Daniel Afione, titular de Mercedes-Benz Plan de Ahorro, fueron los anfitriones de los dueños de Belchen. Durante la visita, Daniel Herrero destacó: “La historia de una marca se construye en cada vínculo que establece con las personas”. “La entrega de la unidad 50.000 es una muestra de la confianza que nuestros clientes depositan en la estrella y en nuestros productos”, concluyó. Por su parte, Daniel Afione subrayó: “Mercedes-Benz Plan de Ahorro es una herramienta que facilita el acceso planificado a un 0 km de la marca”. “Esta entrega nos compromete a seguir trabajando junto a concesionarios y clientes, ofreciendo transparencia, previsibilidad y soluciones a la medida de su negocio”, señaló. Desde Rolcar, concesionario oficial Mercedes-Benz en el noroeste argentino, remarcaron la relevancia de alcanzar este gran logro. También, subrayaron la importancia del rol de la red comercial como nexo estratégico, acompañando con productos, financiación y servicios de posventa de primer nivel.
Dongfeng continúa su expansión en Argentina
Dongfeng continúa su expansión en Argentina con la apertura de un nuevo concesionario en Buenos Aires, ubicado en la Zona Oeste del Gran Buenos Aires. Representada y comercializada en Argentina por Magma Automotive, Dongfeng inauguró Shicam, su nuevo concesionario oficial en el partido de Moreno, un punto estratégico del conurbano. El nuevo punto de venta y servicio está ubicado en Colectora Gaona Sur 5402, con todas las comodidades para sus clientes. Sobre un predio de 1000 m², Shicam dispone de salón de ventas, oficinas administrativas, taller totalmente equipado y depósito de repuestos. En el lugar se pueden exhibir diferentes unidades, representando el amplio portafolio con el que Dongfeng busca consolidar su presencia en el transporte comercial argentino. “Dongfeng continúa fortaleciendo su presencia en Argentina con una estrategia de crecimiento sostenido y una propuesta integral para todos los segmentos del transporte”. “Cada nuevo avance reafirma nuestra apuesta por el desarrollo del mercado local y por una red de atención cada vez más robusta”, expresó Federico Bangerter. Así se expresaba el Gerente General del Cono Sur de Magna durante el evento de inauguración de las nuevas y confortables instalaciones. “Esta apertura, junto a una familia con trayectoria en vehículos comerciales, nos garantizan que nuestros productos contarán con el respaldo de un equipo experto”. “Llegar a Moreno nos permite reforzar nuestra presencia en una zona estratégica y seguir acompañando al transporte argentino con soluciones confiables y competitivas”. Con tales palabras, Marcelo Mauro, Country Manager de Dongfeng Argentina, demostraba su confianza y la de la empresa en los gestores del nuevo concesionario oficial. Dongfeng continúa la expansión de su red de representación en el país y afianza su estrategia de cobertura nacional, avanzando hacia nuevas regiones.