Volvo Trucks & Buses incorporó la formación para operadores de autoelevadores, en la tradicional capacitación que brinda junto a la Fundación Pescar.
Esta será la 11° edición del programa para jóvenes de escuelas técnicas que, en alianza, llevan adelante con éxito la firma sueca y la fundación.
Los participantes de esta edición recibirán la formación para operadores de autoelevadores y obtendrán una credencial que ampliará sus oportunidades de empleo en distintas industrias.
Del curso participarán 15 estudiantes de séptimo año de escuelas técnicas, de los cuales diez son varones y cinco mujeres, que provienen de las siguientes escuelas:
Escuela Técnica N° 1 (El Talar), Técnica N° 2 (Ricardo Rojas), Técnica N° 2 (Escobar), Técnica N° 3 (San Isidro) y Técnica N° 4 (Boulogne).
«Para Volvo, este programa representa una forma concreta de contribuir al desarrollo de las comunidades donde opera la compañía”, afirmó Valeria Frisone de Volvo Trucks y Buses.
“Apostamos por la educación porque entendemos que generar oportunidades para los jóvenes forma parte de nuestro compromiso con una movilidad y una sociedad sostenibles», agregó.
El programa combina capacitación técnica dictada por instructores de Volvo con el desarrollo de habilidades personales y digitales.
Entre los contenidos se destacan mecatrónica, diagnóstico computarizado, sistemas electrónicos, mantenimiento y repuestos, además de seguridad industrial, Inteligencia Artificial aplicada y herramientas colaborativas.
«La incorporación del curso de manejo de autoelevadores responde a la necesidad de seguir ampliando las posibilidades de inserción laboral de los jóvenes”, concluyó Frisone.
Desde su creación, el programa acumuló 158 egresados, con una inserción laboral promedio del 90%, un indicador que la organización espera que continúe creciendo.
El programa mantendrá su modalidad híbrida, con dos jornadas presenciales y dos virtuales por semana. La propuesta mantiene el respaldo de la Universidad del Salvador.
